logo rentenberatung kleinlein

rentenbescheid stempel 2

Anpassung der Beiträge

Mit der Änderung des Bundesausbildungsförderungsgesetzes, das am 25.10.2010 in Kraft getreten ist, wurden auch die Bedarfssätze für Studenten, Praktikanten und Auszubildende die ohne Arbeitsentgelt beschäftigt sind, angehoben. Diese Anpassung ist ausschlaggebend bei der Festsetzung der Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträge in der gesetzlichen Krankenversicherung für diesen Personenkreis.
In der Regel wirkt sich die Beitragserhöhung rückwirkend zum 01.10.2010 aus. Allerdings bestätigte das Bundesministerium für Gesundheit, dass die Anhebung erst für das Sommersemester 2011 gilt.
Bedingt durch die Gesundheitsreform (GKV-Finanzierungsgesetz) für das Jahr 2011 wird zum 01.01.2011 der allgemeine Beitragssatz von derzeit 14,9 % auf 15,5 % erhöht (s. Artikel Höhere Krankenkassenbeiträge und Sozialausgleich 2011). Somit muss auch schon ab 01.01.2011 der Beitrag für Studenten sowie dem o.g. Personenkreis angehoben werden.

Höhe Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträge

Die Beiträge setzen sich demnach wie folgt zusammen:

Ab 01.01.2011

Krankenversicherung monatlich 55,55 €
Pflegeversicherung unverändert monatlich 9,98 € (nach Vollendung des 23. Lebensjahres und kinderlos 11,26 €)
Gesamtbeitrag 65,53 € und für Kinderlose 66,81 €

Ab Beginn Sommersemester 2011 (01.04.2011)

Krankenversicherung monatlich 64,77 €
Pflegeversicherung monatlich 11,64 (nach Vollendung des 23. Lebensjahres und kinderlos 13,13 €)
Gesamtbeitrag 76,41 € und für Kinderlose 77,90 €

Auskunft, Beratung und Aufklärung

Registrierte und unabhängige Rentenberater erteilen Ihnen Auskunft zu allen Fragen der gesetzlichen Kranken-, Pflege- und Rentenversicherung. Diese vertreten Sie auch im Widerspruchs- und Klageverfahren bundesweit bei allen Sozial- und Landessozialgerichten.
Hier können Sie Kontakt mit der Kanzlei Marcus Kleinlein aufnehmen.

Service

Der Rentenberater berät, unterstützt und vertritt Sie in den Bereichen gesetzliche Renten-, Kranken- und Pflegeversicherung.

 

KOMPETENT

DURCHSETZUNGSFÄHIG

ZIELFÜHREND

rentenberater2